大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于陪领导吃饭的话题的问题，于是小编就整理了2个相关介绍陪领导吃饭的话题的解答，让我们一起看看吧。
第一次和老板见面注意哪些，说哪些客套话？
这种事其实蛮难说的，毕竟也是看气场的吗，哈哈哈！
关于你提的几个问题，也只能简单谈谈自己的看法。
第一次跟客户沟通要注意些什么
着装仪表，像个谈事情的样子，守时，带个像样的包、笔、本子之类的。
谈话的节奏如何把控
最重要的是，让老板/领导/客户等 先说，可能是一个简短的开场白，就下面会议要讨论的事项进行下双方确认，同时看大概要讲多久，对方出席的level和阵容大概怎样。一般通过开场白，能大致了解对面的层级关系，意见一定程度的个性偏好。然后顺着这个节奏往下走就是了。
第一次谈话主要话题应该主要侧重在哪方面，工作？还是瞎聊第一次见面聊天，你知道人家喜欢什么么，别净瞎聊，万一碰地雷了呢。当然，如果是初次接触，为了缓和气氛，聊些时事，或者顺带夸赞下客户及其公司，侧面展现你做足功课了，也是有必要的，点到为止。该干嘛干嘛，等以后熟了，你是带客户去吃喝嫖赌，这就是另外一个故事了。最后，不会没话题的，约了开会肯定是有东西要讨论、介绍，客户有话要说，你就小本本记好，客户问你话，你就想清楚，说清楚。遇到不清楚的事，不要一口回绝，说话婉转点，回头问leader。
跟领导谈话怎么谈？
跟领导谈话的方式有很多种。平常的谈话呢，可以谈谈一些爱好，家常，以及平时的一些社交活动内容等。在工作上可以谈谈自己的业务专长。但是谈话内容不要涉及他人。要懂得察言观色。对于领导一些反感的一些话题不要去说。如果说错了的一些话，要当场立即纠正。
不要紧张，机关提干都这样的，先领导摸底，再要进行政审，最后是人事处找你谈话。
首先领导来了，不要紧张，这里强调1点就是不能太谦虚，要表示你对这个副科的竞争心。不要让领导感到你无所谓态度，这样基本就没有希望了。
要准备的内容是：第一是你工作的主要表现，往好里说。然后是准备你提干后会怎么工作，是否对领导的工作有帮助等。如果你能准备个提干后的工作规划提纲到时候书面交给领导就完美了。
最后，言语中一定要对领导表示服从和尊重。
祝你成功提干。
到此，以上就是小编对于陪领导吃饭的话题的问题就介绍到这了，希望介绍关于陪领导吃饭的话题的2点解答对大家有用。
